EU-OSHA: despre Coronavirus, siguranță și sănătate la locul de muncă

Știați că o evaluare de risc incorectă poate atrage amenzi de până la 8.000 de lei? În contextul crizei sanitare generate de Coronavirus, asigurarea unui mediu de lucru sigur și sănătos a devenit o prioritate esențială pentru toate companiile din România. Conform legislației în vigoare, angajatorii au obligația de a lua măsuri de protecție a sănătății și securității la locul de muncă, iar nerespectarea acestor obligații poate avea consecințe grave, atât pentru angajați, cât și pentru companie. Agenția Europeană pentru Securitate și Sănătate în Muncă (EU-OSHA), împreună cu Centrul European pentru Prevenirea și Controlul Bolilor (ECDC), oferă direcții clare pentru prevenirea răspândirii virusului și protejarea sănătății lucrătorilor.

Cuprins

Importanța siguranței la locul de muncă în contextul COVID-19

Răspândirea Coronavirusului a subliniat vulnerabilitatea locurilor de muncă din diverse sectoare. Statisticile arată că aproximativ 30% dintre angajați se simt nesiguri în legătură cu sănătatea lor la locul de muncă în această perioadă. Este esențial ca managerii de companii, antreprenorii și responsabilii SSM să înțeleagă că implementarea măsurilor de prevenire nu doar că protejează sănătatea angajaților, dar și contribuie la menținerea productivității și a reputației companiei. Fiecare accident sau îmbolnăvire poate duce la pierderi financiare și la scăderea moralului echipei.

Măsuri de prevenire recomandate de EU-OSHA

EU-OSHA oferă o serie de măsuri simple, dar eficiente, pentru prevenirea răspândirii virusului la locul de muncă:

  • Angajatorul trebuie să se asigure că locul de muncă este curat și igienic. Toate suprafețele (ex.: birouri, table de scris) și obiectele de birou des folosite (ex.: tastaturi, mouse, telefoane fixe) trebuie dezinfectate în mod regulat.
  • Angajatorul trebuie să încurajeze spălarea periodică a mâinilor de către angajați, precum și persoanele străine care au acces în spațiul de lucru (ex.: subcontractori, clienți). Locul de muncă trebuie dotat cu dozatoare de dezinfectare a mâinilor. În plus, angajatorul trebuie să se asigure că personalul, subcontractanții și clienții au acces la locuri unde se pot spăla pe mâini cu apă și săpun.
  • Nu în ultimul rând, angajatorul trebuie să promoveze și o bună igienă respiratorie la locul de muncă. Acesta trebuie să se asigure că există suficiente produse de igienă (măști de față, șervețele de hârtie) pentru lucrătorii care prezintă simptome de răceală, precum și pubele închise utilizate pentru eliminarea igienică a acestor produse.
  • Spălarea mâinilor și igiena respiratorie trebuie promovate la locul de muncă, atât prin afișe și notificări vizuale, cât și prin comunicare directă către angajați în cadrul unor ședințe de informare generală.

Pentru mai multe informații, puteți vizita site-ul Centrului European pentru Prevenirea și Controlul Bolilor.

Responsabilitățile angajatorului în contextul legislației românești

În România, conform Legii 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă, angajatorii au obligația de a evalua riscurile pentru sănătatea și securitatea angajaților. Aceasta include identificarea riscurilor legate de COVID-19. Evaluarea corectă a riscurilor nu doar că previne amenzi, dar protejează și sănătatea lucrătorilor. În plus, angajatorul trebuie să elaboreze un plan de prevenire și protecție care să includă măsurile specifice pentru combaterea COVID-19.

Este important de menționat că, în cazul în care angajatorul nu respectă aceste obligații, poate fi sancționat de autoritățile competente, iar angajații pot solicita despăgubiri pentru îmbolnăvire sau accidente de muncă. Conform normelor IGSU, măsurile de prevenire incendii și siguranța la locul de muncă trebuie integrate în orice plan de siguranță al companiei.

Serviciile Safelandia pentru conformitate și siguranță

Safelandia oferă o gamă variată de servicii pentru a ajuta companiile să se conformeze legislației SSM și PSI. Printre acestea se numără:

  • Instruire angajați SSM – Program de formare adaptat nevoilor companiilor, care include cursuri despre prevenirea riscurilor legate de COVID-19.
  • Servicii SSM – Consultanță și asistență pentru implementarea măsurilor de securitate și sănătate în muncă, inclusiv evaluări de risc.
  • PSI – Situații de urgență – Servicii de prevenire a incendiilor, inclusiv verificarea stingătoarelor, hidranților și sprinklere.
  • Audit SSM și PSI/SU – Evaluări sistematice ale conformității cu normele de securitate și sănătate la locul de muncă.

Exemple din diverse industrii, cum ar fi construcțiile sau IT-ul, arată că aplicarea acestor măsuri nu doar că îmbunătățește siguranța angajaților, dar și eficiența operațională. Statisticile arată că firmele care investesc în protecția muncii au o rată semnificativ mai mică a accidentelor de muncă.

Concluzie și apel la acțiune

Asigurarea unui mediu de lucru sigur în contextul COVID-19 este o responsabilitate esențială pentru fiecare angajator. Măsurile de prevenire sunt nu doar o obligație legală, ci și o investiție în sănătatea angajaților și în viitorul companiei. Prin urmare, asigurarea conformității legale nu trebuie să fie o bătaie de cap. Echipa de experți Safelandia este aici pentru a prelua complet responsabilitatea SSM și PSI pentru compania ta. Contactează-ne acum pentru un audit gratuit și o ofertă personalizată!